Møt vår nye trainee, Martin Kaalstad

Martin Kaalstad er vår ferskeste trainee. Han er 25 år gammel og kommer fra Porsgrunn. Med særlig interesse for samfunnsnyttig infrastruktur i samferdsel er han med på å bygge en bedre og mer miljøvennlig by. 

Martin Kaalstad c/o Trainee Telemark

Martin Kaalstad på sitt kontor i Porsgrunn kommune c/o Trainee Telemark

Å være trainee er en enestående muligheten til å tilegne seg mye erfaring på kort tid ved å jobbe i 3 ulike virksomheter fordelt på 18 måneder. Perfekt for nyutdannede, som ikke har så mye erfaring. Det gir også et bredt nettverk og muligheten for ansettelse i regionen. ​

Martin Kaalstad er en ung mann på 25 år, fra Porsgrunn. Han har studert og gjort smarte valg hittil i livet. Martin gikk ut av VGS (TAF) med et fagbrev i lomma. Etter det studerte han «allmenn bygg» på høgskolen i Telemark (nå Høgskolen i Sør-øst Norge), og fikk en bachelor. Så reiste han til Edinburgh i Skottland hvor han tok en MSc innen byggingeniør og byggeledelse fra Heriot-Watt University, deretter tok han en ny MSc innen Økonomistyring fra Unviersity of Edinburgh Business School.

​Oppstarten som trainee i Trainee Telemark var i begynnelsen av mars, 2016. Første utplassering ble i Porsgrunn kommune. Der sitter Martin på et romslig kontor sammen med en annen kollega på kommunens tekniske bygg. Her driver de med tjenester knyttet til arealplan, byggesaker, miljøoppgaver, næringsutvikling, kart, og forvaltning av eiendomsgrenser. Martin jobber primært på plan og miljø avdelingen, men han skal også innom byggesak og geodata før han bytter virksomhet i september.

Allerede første uka inn i trainee-programmet, fikk han sin første oppgave. Og i dag jobber han med fire prosjekter som han sjonglerer mellom, og flere ser det ut til å bli. Prosjektene er interessante, alle på hver sin måte. Det gjør arbeidsdagen til Martin veldig varierende.
Martin forteller kort om hvert av prosjektene:

1. Etterbruk av den gamle jernbanetraseen mellom Farriseidet og Eidanger. Det er flere forslag til hva som kan gjøres med den gamle jernbanen. Ulike interessenter har ønsker om ulike løsninger. Her er det viktig å finne den optimale løsningen både økonomisk og fremtidsrettet.
2. Knutepunktutvikling i Grenland. Med ny togbane fra Larvik til Porsgrunn og planlegging av Grenlandsbanen, som knytter Vestfold og Sørlandet sammen, ligger det store muligheter for videre utvikling i Grenland.
3. Felles parkeringsnormer for Porsgrunn og Skien. Dette er et prosjekt om helhetlig parkeringspolitikk i ”tvillingbyene” som skal være et virkemiddel for å fremme miljøvennlige reisemidler og hjelpe nyetableringer å velge rett lokalisering.
4. «Bypakke Grenland». Martin jobber også med en holdningskampanje som heter «Min bilfrie dag» som også skal oppfordre samfunnet til å bruke kollektiv transport, sykkel og gange fremfor bil.

Martin føler seg godt ivaretatt hos Porsgrunn kommune. Han fikk en god start via flere fagseminarer og arrangementer rundt om i regionen. Han har blitt inkludert i mange forskjellige prosjekter hvor han har fått tillit og muligheten til faglig og personlig utvikling.

Det å bli trainee mener Martin er en absolutt fordel. Det er en enestående muligheten til å tilegne seg mye erfaring på kort tid ved å jobbe i 3 ulike virksomheter fordelt på 18 måneder. Dessuten kan han prøve seg ut i forskjellige roller. Perfekt for nyutdannede, som kanskje ikke har så mye erfaring. En Trainee-rolle er derfor perfekt fordi det gir den erfaring som trengs for å lykkes senere i livet. Det gir også et bredt nettverk og muligheten for ansettelse i regionen. 
​
Hans tips til nye traineer er å være forberedt på å jobbe med varierende oppgaver som er relevante, men også med de som er litt utenfor komfortsonen. En slik sjanse finner du ikke hvor som helst, og han oppfordrer alle som ønsker en spennende karrierestart å søke.